崗位職責(zé)：機(jī)電副總工程師1名，協(xié)助總工程師、機(jī)電副礦長(zhǎng)開(kāi)展機(jī)電技術(shù)管理，能編制機(jī)電設(shè)備檢修計(jì)劃、安全技術(shù)措施及操作規(guī)程；擅長(zhǎng)機(jī)電設(shè)備故障診斷與處置，能優(yōu)化機(jī)電系統(tǒng)運(yùn)行方案；具備機(jī)電技術(shù)創(chuàng)新、設(shè)備選型及技術(shù)培訓(xùn)能力。

任職資格：本科及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、礦山機(jī)電、電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，持有安全資格證，中級(jí)及以上職稱，具備電工特種作業(yè)操作證者優(yōu)先。6年及以上大中型煤礦機(jī)電技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉煤礦核心機(jī)電設(shè)備原理、操作規(guī)范及維修保養(yǎng)，有機(jī)電設(shè)備技術(shù)升級(jí)、節(jié)能改造經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

薪酬福利：提供行業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，根據(jù)崗位層級(jí)和個(gè)人能力面議，繳納“五險(xiǎn)”（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）。

培訓(xùn)發(fā)展：搭建完善的職業(yè)發(fā)展通道，提供定期培訓(xùn)、職稱評(píng)定支持、崗位晉升機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)員工參與技術(shù)創(chuàng)新和管理提升。