崗位職責(zé)：總經(jīng)理1名，精通煤炭開采、安全生產(chǎn)、機(jī)電管理、成本控制等核心業(yè)務(wù)，具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、決策指揮能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；熟悉國家及地方煤炭行業(yè)相關(guān)政策、法律法規(guī)，能夠精準(zhǔn)把握行業(yè)發(fā)展趨勢。具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德品質(zhì)，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)；持有有效的煤礦相關(guān)安全資格證書；無重大安全責(zé)任事故記錄。

任職資格：本科及以上學(xué)歷，采礦工程、煤礦安全、地質(zhì)工程等相關(guān)專業(yè)，具備高級(jí)工程師及以上職稱。具有10年以上大型煤礦企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少8年以上煤礦礦長、副礦長或同等層級(jí)管理崗位任職經(jīng)歷，熟悉煤礦生產(chǎn)經(jīng)營全流程。

培訓(xùn)發(fā)展：薪資待遇：提供行業(yè)內(nèi)極具競爭力的薪資，根據(jù)崗位層級(jí)和個(gè)人能力面議，繳納“五險(xiǎn)”（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）。搭建完善的職業(yè)發(fā)展通道，提供定期培訓(xùn)、職稱評(píng)定支持、崗位晉升機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)員工參與技術(shù)創(chuàng)新和管理提升。