倉庫管理員
專業(yè)要求:
學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗:3年以上
薪資待遇:5000--7000 月薪
招聘人數(shù):若干
1、負(fù)責(zé)建立、健全倉庫管理制度、流程;
2、負(fù)責(zé)原材料的管理工作:包括原材料的驗收、入庫、存儲、生產(chǎn)出庫、退換料,更新完善物料臺賬,為采購部門提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)統(tǒng)計; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)成品的管理工作:包括成品的驗收、入庫、存儲、出庫,更新完善成品臺賬,為生產(chǎn)、銷售部門提供準(zhǔn)確的產(chǎn)品信息;
4、負(fù)責(zé)配合質(zhì)量部門對原料或產(chǎn)品出廠前的質(zhì)量檢驗和驗收,確保貨物符合要求;準(zhǔn)確無誤的做好收發(fā)工作,并做好收發(fā)記錄; 5、每月及時與物流公司對賬,核對發(fā)貨明細(xì)、申請物流付款;對物流運輸過程產(chǎn)生的問題,進行協(xié)調(diào)及索賠;
6、學(xué)習(xí)并嚴(yán)格按照公司質(zhì)量體系要求執(zhí)行落實倉庫管理工作,按規(guī)定做好倉庫日!6S”管理工作;
7、按規(guī)定對ERP系統(tǒng)進行日常的操作和維護 ,每月最后一天組織倉庫盤點工作;
監(jiān)督執(zhí)行倉庫安全管理制度,檢查和維護倉庫的設(shè)備設(shè)施,確保工作場所的安全。定8、期對倉庫進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時上報并處理; 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,具有制造業(yè)倉儲管理相關(guān)經(jīng)驗3年以上;
2、掌握倉儲物流管理知識具備獨當(dāng)一面的能力,熟悉6S管理知識; 3、能熟練使用OFFICE辦公軟件,金蝶ERP軟件;
4、綜合素質(zhì)高,較強的執(zhí)行能力、管理能力;工作主動性強、思想正派、責(zé)任心強、敢于擔(dān)當(dāng);
5、嚴(yán)格遵守企業(yè)紀(jì)律和規(guī)章制度,具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神
6、身體健康,性格開朗,親和力強,工作認(rèn)真細(xì)致,適應(yīng)能力強,有良好的職業(yè)道德感及責(zé)任感。
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工作地區(qū): 貴陽市 學(xué)歷要求:不限
工作經(jīng)驗:不限薪資待遇:3500--4300 月薪招聘人數(shù): 2
公司性質(zhì):私營企業(yè)公司規(guī)模:所屬行業(yè):餐飲、娛樂
職位描述:
一、倉庫理貨員:2名 25-45歲,高中以上文化,普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利 溝通表達能力強,能吃苦耐勞。試用期工資3500元,第三個月轉(zhuǎn)正后4300元(含每天有15元的餐補)。從轉(zhuǎn)正開始每半年加50元工齡工資,提供住宿。每月收貨15000萬件以上倉庫同事另外獎勵200元/人。
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要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心,能吃苦耐勞。遵守公司各項規(guī)章制度和倉庫管理流程。服從工作安排和調(diào)度。有良好的時間觀念,不遲到早退,能長期穩(wěn)定工作。
其他要求: 能根據(jù)單據(jù)(入庫單、出庫單、調(diào)撥單等)準(zhǔn)確識別貨物名稱、規(guī)格、型號、批次號等信息。貨物堆碼、擺放、整理技巧,確保貨物存放安全、穩(wěn)固、整齊、易于查找。了解基本的貨物防護知識(防潮、防壓、防撞、防火等)。理解“先進先出”原則并能嚴(yán)格執(zhí)行。有基本的數(shù)量管理概念,點數(shù)準(zhǔn)確。了解基本的庫存盤點流程。 [詳情]